lunes, 29 de noviembre de 2010

MI PROYECTO (10 AÑOS)

La idea de este escrito, es presentar mi proyecto de aquí a los próximos 10 años. Para esto, decidí formularme 1 o dos objetivos por año, ya que así me resultará más fácil evaluar mi progreso por cada año que pasa. Estos objetivos, son realistas y van acorde a lo que quiero que sea mi proyecto.

1.   2011=
·         Tener unas metas claras para mi vida: Me parece muy importante empezar por eso, ya que si no se realmente qué es lo que quiero ser y hacer, va a ser muy difícil la creación de un proyecto de vida sólido y posible.
·         Enriquecer mi conocimiento sobre diversos temas que me interesen: Ya que la pasión es lo que nos lleva día a día a hacer muchas cosas, así que, es un componente esencial para mí.

2.   2012=
·         Empezar a realizar diversas actividades que me permitan acercarme cada vez más a mis metas: No es solo formularme metas y esperar a que se cumplan solas, también, soy consciente que para ver que mis metas se hagan realidad, debo trabajar y ayudar a que esto suceda.
·         Seguir formando mi espíritu emprendedor: Para mí es muy importante, ya que al ser una persona emprendedora, tengo más herramientas que me van a facilitar el proceso para cumplir mis metas.
           
3.   2013=
·         Terminar mi carrera: El conocimiento desempeña un papel muy importante en mi proyecto personal, por esto, el hecho de terminar mi carrera y poderme graduar como “Profesional en Lenguas Modernas”, va a ser un paso más que me va a permitir estar más cerca de mis metas.
·         Tener una orientación más clara de lo que va a ser mi vida: En este punto, es necesario ya tener una dirección definida, por la cual voy a trabajar durante el resto de mi vida.

4.   2014=
·         Realizar una especialización con la que pueda orientarme más a lo que quiero: No me puedo conformar solo con el pregrado, después de terminar mi carrera, me gustaría realizar una especialización, ya que habré definido que es lo que me gusta y me conviene.
·         Realizar un viaje para conocer más sobre otras culturas: Así podré aplicar los conocimientos adquiridos en idiomas, y a la vez, aprender sobre otras culturas, lo cual me parece muy interesante.

5.   2015=
·         Conseguir un empleo que me pueda aportar un aprendizaje práctico para mi vida: Antes de crear una empresa, me gustaría tener la oportunidad de aprender de personas que ya lo han hechos, mirar sus errores, y saber cómo yo puedo evitar cometerlos.
·         Empezar a construir mis activos: Ya teniendo un ingreso definido, empezaría a hacer que esos ingresos se conviertan en activos.

6.   2016=
·         Empezar a construir mi propia fuente de ingresos, que sea independiente de mi trabajo: Aparte del dinero que gane en mi trabajo, sería muy bueno para mí, tener otra fuente de ingresos.
·         Realizar otros estudios que complementen mis conocimientos y aporten a mi proyecto de vida: Como ya lo mencioné, el conocimiento es la base de mi proyecto, y me parece muy importante estar actualizándome constantemente sobre varios los que más llaman mi atención.

7.   2017=
·         Estar cada vez más cerca de mis metas: Con todos los pasos que previamente he realizado, en este punto, ya me veré más cerca de cumplir las metas que me propuse.
·         Crear e involucrar mi proyecto familiar: Considero que no solo es importante el crecimiento profesional, sino también, el crecimiento personal, así que, para mí, la familia es una parte esencial para alcanzar esto.

8.   2018=
·         Haber aprendido de mis posibles fracasos y éxitos: Soy consciente que en mi proyecto de vida van a haber tanto éxitos como fracasos, lo importante es saber que puedo aprender de cada uno de ellos. No debo abandonar mis sueños al primer obstáculo que se me presente, en vez de esto, debo superarlo y seguir adelante.
·         Tener una base financiera más sólida: Esto me va a permitir adquirir algunos bienes con los que muchas personas sueñan, como una casa propia o un carro, ya que lo ideal es tener los recursos necesarios para  comprar esto, en vez de sacar a crédito.

9.   2019=
·         Poder ayudar a las personas a otras personas para que ellos puedan emprender: Más importante que llenarse de conocimiento, es transmitir esos conocimientos, y aportar algo útil a la sociedad. La mejor forma en la que puedo lograr esto, es enseñando a las personas que quieren salir a adelante, a tener lo necesario para hacerlo.

10. 2020=
·         Ver crecer cada vez más mis activos: Ya hacer que mis ingresos se conviertan cada vez en más activos. 

miércoles, 3 de noviembre de 2010

INTERPRETACIÓN PERSONAL DE “PADRE RICO, PADRE POBRE”


1.   ¿Qué me llamó la atención?
Me llamó mucho la atención la forma en la que Robert Kiyosaki, autor del libro, expone sus ideas, de una manera clara y muy práctica, a través de las experiencias de muchas personas que son ricas, incluyéndose, tanto como las personas que no lo son.

2.   ¿Por qué me llamó la atención?
Me llamó la atención porque con la manera con la que Robert quiere transmitir sus enseñanzas, hace que las personas, así no sepan de finanzas, pueden de una forma sencilla aplicar sus conocimientos. Robert hace alcanzable para todas las personas que quieran aprender, su camino hacia la riqueza.

3.   ¿Qué aprendió?
Aprendí que con perseverancia, motivación e iniciativa, es posible alcanzar los objetivos. Los pasos y las lecciones que se dan en el libro, son una clave que, aplicándolas correctamente pueden llegar a ser muy productivas en la creación y consolidación de los activos y así mismo, de la riqueza. Los obstáculos, también se pueden superar, el fracaso debe ser una enseñanza y no una excusa para no seguir intentando. Como se menciona en el libro, el camino hacia la riqueza no es nada fácil, hay que aprender a manejar el riesgo. El libro es un medio para que la gente aprenda a abrir los ojos, y aproveche las oportunidades, en lugar de dejar que se pasen por alto.

4.   ¿Cómo lo voy a aplicar?
Lo voy a aplicar en toda mi cotidianidad, sé que tengo que empezar por pasos, no pretender convertirme en una persona rica, de un momento a otro. Para empezar, debo planear cómo construir mis activos, y así mismo cómo hacer que esas inversiones me produzcan más activos. Debo aprender todavía mucho, y de las experiencias es de la manera en la que quiero aplicar lo que me deja el libro. Fracasando por mí misma, y de la misma manera volviéndome a levantar por mí misma. Construir mis propias experiencias de fracaso y de éxito, a través de mi realidad.

viernes, 29 de octubre de 2010

Resumen "Padre rico, padre pobre"

PADRE RICO, PADRE POBRE
(Robert T. Kiyosaki - Sharon L. Lechter)

Este libro surge de una cooperación entre Robert T. Kiyosaki y su co-autora Sharon L. Lechter. Robert utiliza un juego que llama “la carrera de la rata” para hacer que las personas tomen conciencia de lo que sucede en la sociedad. Ellos decidieron hacer esto cuando se conocieron y se dieron cuenta de la cantidad de cosas que tenían en común, compartían la idea de que quedarse solamente con lo que enseñan en las escuelas no es suficiente, la idea de “ve a la escuela y obtén buenas calificaciones, para obtener un buen empleo”, es un paradigma que Robert pudo cambiar gracias a la ayuda de la persona que él llama “mi padre rico”. Para llegar a ser ricos, es necesario tener “inteligencia financiera”, que es el proceso mental por medio del cual resolvemos nuestros problemas financieros. Para que haya un cambio se tienen dos opciones fundamentales: jugar a la segura o jugar de manera inteligente al prepararnos, educarnos y despertar en nosotros mismos y en nuestros hijos el genio financiero que llevamos dentro.

Ahora, para entrar más profundamente en el libro, vamos a ver la historia como es narrada por Robert. El tuvo dos padres, uno rico y otro pobre; uno era inteligente y muy educado, y el otro nunca terminó la secundaria. A pesar que los dos hombres tuvieron éxito en sus carreras, uno tuvo problemas financieros toda su vida. Ambos creían en la educación, pero no recomendaban el mismo tipo de estudios; él consideraba esto una ventaja ya que al tener dos posibilidades, él podía escoger entre los consejos de los dos padres y así mismo aprender de cada uno de ellos. Por ejemplo, uno de sus padres le diría: “El amor al dinero es la raíz de todos los males”, y el otro: “La falta de dinero es la raíz de todos los males”. Robert asegura que una de las razones por la que los ricos se enriquecen, los pobres empobrecen y la clase media lucha con la deuda es debido a que el tema del dinero es enseñado en casa, no en la escuela. Esto sucede porque las escuelas se enfocan en las habilidades y académicas, pero no en las habilidades financieras. Uno de sus padres afirmaba “no puedo comprarlo”, mientras que el otro preguntaba ¿cómo puedo comprarlo?; al hacerse la pregunta hace que el cerebro se ponga a funcionar y se ejercite la mente; “Mi cerebro se hace más fuerte cada día porque lo ejercito. Mientras más fuerte sea, más dinero puedo ganar”, aseguraba en padre rico, decir “no puedo comprarlo” es una señal de pereza mental, y la pereza reduce tanto la salud como la riqueza.

La perspectiva que el padre rico le enseñaría a Robert, se puede decir que define lo él que ha logrado a lo largo de su vida. Al recomendarle que se debe encontrar una buena compañía, pero no para trabajar en ella, sino para comprarla; que no hay que jugar a lo seguro, sino aprender a manejar en riesgo; que no hay que trabajar para ganar dinero, sino hacer que el dinero trabaje para uno; son grandes y muy importantes ideas, que aunque no son las convencionales, si se aprenden y se manejan de la manera adecuada, pueden hacer la diferencia para alcanzar la riqueza. “El dinero es una forma de poder. Pero lo que es más poderoso es la educación financiera. El dinero va y viene, pero si usted tiene la educación sobre la manera en que funciona el dinero, usted obtiene poder sobre él y puede comenzar a obtener riqueza”. Para que Robert aprendiera esto, su padre rico le enseñó seis lecciones, las cuales definieron su éxito, y podría definir el de muchas personas más.

Lección 1: Los ricos no trabajan por dinero
Siendo apenas unos niños, Robert y su amigo Mike, comenzaron a tener las ganas de aprender como volverse ricos. Cuando Robert le pidió a su padre pobre que le enseñará, éste le contestó que si quería volverse rico, tenía que aprender cómo hacer dinero, y para eso tenía que utilizar la cabeza. Robert y Mike, en su ingenuidad de niños, decidieron volverse socios y empezar un negocio que, esperaban, los hiciera ricos. Su negocio inicialmente consistía en recoger todos los tubos de dentífrico y usados y, cuando ya tuvieron los suficientes para iniciar su negocio, lo hicieron; derritiendo esos tubos y dejando solo el plomo, y con unos moldes, iniciaron a producir, literalmente, dinero. Cuando el padre pobre se dio cuenta en qué consistía su negocio, ellos tuvieron su primera desilusión en sociedad, ya que conocieron la palabra “falsificación”, y la ilegalidad de su negocio.

Ya que el padre pobre de Robert no pudo enseñarles como volverse ricos, optaron por preguntarle el padre de Mike, el cual se convirtió en el “padre rico” de Robert. El padre de Mike accedió a enseñarles, pero no de una forma tradicional como la de un salón de clases, así que, su primera “estrategia” consistió en ofrecerles trabajo, los dos niños lo aceptaron, aunque tuvieron que sacrificar el tiempo libre de los sábados para trabajar cada semana 3 horas a 10 centavos la hora. Robert sentía que tanto esfuerzo no estaba bien pago, así que, a la cuarta semana ya estaba listo para renunciar, su padre rico estaba listo para cuando el tomará esa decisión, ya era el momento de avanzar en la lección. El padre rico de Robert estaba preparado para continuar enseñándole a los niños, sobre todo a su “hijo adoptivo”; Robert estaba muy molesto, así que decidió pedirle un aumento o renunciar, ya que sentía que su padre rico no le estaba enseñando nada, pero lo que no sabía era que su método de enseñanza era diferente al de las escuelas.

Después de haber escuchado a su padre rico, estaba listo para aprender, y lo primero que aprendió fue que “los podres y la clase media trabajan para ganar dinero, los ricos hacen que el dinero trabaje para ellos”. La mayoría de las personas trabajan muy duro para ganar dinero, porque creen que eso solucionará todos sus problemas, pero en realidad no es así, lo único que hace, en algunas ocasiones es empeorar el problema; lo que hace que la gente trabaje en un empleo, es el miedo, el miedo a no poder pagar las cuentas, a no tener suficiente dinero, etcétera, y se vuelven esclavos del dinero. Robert entendió algo más, acerca de los impuestos, que las personas no reciben su paga completa, ya que el gobierno se encarga de poner impuestos para todo.

Así que, el aprendizaje continuo, y esta vez Robert aceptó volver al trabajo, y aprender a no trabajar por dinero, por lo tanto, en esta ocasión, no recibiría ni los 10 centavos por hora que antes. Durante tres semanas más, Robert y su socio Mike, trabajaron a cambio de nada, hasta que un día su padre rico llegó a la tienda donde ellos trabajaban. Siendo apenas unos niños, aprenderían una cosa muy valiosa e importante, el padre rico, les ofreció un “aumento” muy tentador hasta llegar al punto de ofrecerles cinco dólares por hora, para los niños ese valor era muy tentador, pero ellos, sobre todo Robert, lograron aplacar la tentación por recibir ese dinero, para que llegara la calma. El padre rico les explicó que la mayoría de las personas tenían un precio debido a las emociones humanas llamadas miedo y codicia. En primer lugar, el miedo a quedarse sin dinero, y en segundo, después de recibir el pago, la codicia y el deseo, que hacen pensar en las cosas maravillosas que se podrían comprar con ese dinero; así se ingresa a la llamada “carrera de la rata”, se establece un “patrón” de, levantarse, ir a trabajar, pagar las cuentas, levantarse, ir a trabajar, pagar las cuentas, al dejar que sus vidas sean guiadas por el miedo y la codicia, y dejan que sus emociones constituyan sus pensamientos. El dinero dirige sus vidas y ellos se niegan a decir la verdad: el dinero controla sus emociones, por lo tanto, sus almas. Aprender a manejar sus emociones, aunque puede ser difícil, es la clave para no caer en esa trampa, y lo que intensifica esas emociones, miedo y deseo, es la ignorancia, ya que para muchas personas la escuela es el fin, no el principio. Si las escuelas enseñaran a la gente sobre el dinero, habría más dinero y precios más bajos, pero las escuelas se enfocan solamente en enseñar a la gente a trabajar por el dinero, y no la manera de controlar el poder de dinero.

El padre rico, siguió enseñándoles, y ellos trabajando a cambio de nada, con la promesa que sus mentes les mostraría cómo hacer mucho más dinero del que él no podría pagarles jamás, ya que verán las cosas que otros no ven, las oportunidades que están frente a cada quien. La mayoría de las personas nunca ven las oportunidades porque están buscando dinero y seguridad, y eso es, lo único que obtienen. Después de pensar mucho, los niños, veían una nueva oportunidad de hacer dinero; ellos tenían la oportunidad de quedarse con las tiras cómicas, con la condición de no revenderlas, de esta manera, su sociedad fue resucitada. En el sótano de la casa de Mike crearon una biblioteca de tiras cómicas, la cual era administrada por la hermana menor de Mike, y estaba abierta todos los días después de la escuela, de 2:30 a 4:30, y así, los niños del vecindario, podían leer tantas tiras cómicas como pudieran en dos horas por solo 10 centavos. Su negocio iba bien, hasta que, tres meses después, se desató una pelea en la biblioteca, y tuvieron que cerrarla. A pesar de eso, Mike y Robert, a su temprana edad, aprendieron a no trabajar por dinero, sino hacer que el dinero trabajara para ellos.

Lección 2: ¿Por qué enseñar especialización financiera?
Ahora, ya siendo 1990, Mike el socio de Robert, se hizo cargo del imperio de su padre y está haciendo un mejor trabajo que él. En 1994, Robert se retiró a los 47 años de edad, lo cual no significa dejar de trabajar. Actualmente, demasiadas personas se enfocan demasiado en el dinero y no en su riqueza más importante, que es su educación. Si las personas están preparadas para ser flexibles, mantienen la mente abierta y aprenden, se enriquecen más y más con los cambios. Lo que resuelve los problemas no es el dinero, es la inteligencia, que a su vez produce dinero, pero, el dinero sin inteligencia financiera se pierde rápidamente. La mayoría de las personas no se dan cuenta de que lo importante en la vida no es cuánto dinero ganas, sino cuánto dinero conservas. Muchas personas le preguntan a Robert cómo volverse ricos rápidamente, lo cual no funciona, porque así como se obtiene rápidamente el dinero, de esa misma manera se pierde; lo que él siempre respondía a esta pregunta es: “si quieres ser rico, necesitas saber de finanzas”, que era lo que su padre rico le había respondido cuando él era un niño.

Regla número 1: Se debe saber la diferencia entre un activo y un pasivo, y se deben adquirir activos. Es así de sencillo, pero lo razón por la cual todo el mundo no es rico, es porque no saben la diferencia entre un activo y un pasivo. “Lo que define un activo no son las palabras sino los números”, decía el padre rico, “en contabilidad lo que importa no son los números, sino lo que los números te dicen”, “si deseas volverte rico, debes leer y comprender los números”, “el rico adquiere activos y los pobres y la clase madia adquieren pasivos”. Estas son unas de las enseñanzas más significativas que le dejó el padre rico a Robert. Como ya se había mencionado, Robert y su amigo Mike, aprendieron de educación financiera cuando eran apenas unos niños, así que lo aprendieron de una manera muy sencilla: Un activo es algo que pone dinero en mi bolsillo, y un pasivo es algo que extrae dinero de mi bolsillo.

El dinero sólo acentúa el patrón de flujo de efectivo que está en su mente. Si su patrón consiste en gastar todo lo que gana, lo más probable es que el incremento en efectivo tendrá como resultado un incremento en el gasto. Conforme sus ingresos suben, sus gastos también suben, entonces los pasivos se incrementan. La clave para ser rico, consiste en concentrar los esfuerzos en sólo adquirir activos que generen ingresos, pero a su vez, enfocándose en mantener bajos los pasivos y los gastos. Pero, a diferencia de los que muchas personas creen, su casa no es si mayor activo, ya que al tener que pagar una hipoteca, se convierte en un pasivo. Cuando alguien es empleado y tiene su casa, está trabajando para alguien más; primero, para los dueños de la compañía, a continuación para el gobierno, por medio de los impuestos, y finalmente, para el banco que tiene su hipoteca. Ahora, la riqueza mide cuánto dinero está produciendo su dinero y, por lo tanto, su capacidad de sobrevivir financieramente; si se desea incrementar los gastos, se debe primero incrementar el flujo de efectivo de los activos para mantener el nivel de riqueza.

Lección 3: Atienda su propio negocio
Muchas personas creen que el negocio de Ray Kroc, fundador de MacDonald´s, consiste en la venta de hamburguesas, pero realmente no es así, su negocio es inmobiliario. El enfoque principal de negocios consistía en vender franquicias de hamburguesas, pero sin perder de vista su ubicación. Así que, hoy en día, MacDonald´s es el propietario de bienes raíces más grande del mundo.

El secreto de Ray Kroc, que es el mismo que le daba el padre rico a Robert, consiste en atender su propio negocio. Los problemas financieros son frecuentemente el resultado directo de que la gente trabaja toda su vida para alguien más. El sistema educativo actual, como ya se había mencionado, se enfoca en preparar a los jóvenes para que obtengan buenos trabajos, al desarrollar sus habilidades académicas, pero no se enfocan en cómo hacer para no trabajar por dinero, sino poner a trabajar el dinero. Se debe conocer la diferencia entre la profesión y el negocio; por ejemplo, una persona puede tener ser banquero, pero esta es la profesión, no el negocio, ya que no es el dueño de un banco. Un problema con la escuela es que generalmente las personas se convierten en lo que estudian; y el error es que muchas personas olvidan atender su propio negocio, y pasan su vida atendiendo el negocio de alguien más y haciendo que esa persona se vuelva rica. Para lograr una seguridad financiera, una persona necesita atender su propio negocio, el cual gira en torno a sus activos y no a sus ingresos.

La razón principal por la que la mayoría de los pobres y la clase media no asumen riesgos, es la carencia de una base financiera. Ellos tienen que jugar a lo seguro. El padre pobre de Robert, o también llamado educado, lo alentó a que encontrara un empleo seguro; mientras que su padre rico lo alentó a que comenzara a adquirir activos que amara, para que les prestara atención. Ahora, se debe tener en cuenta que un lujo es una recompensa por invertir y desarrollar un activo verdadero, y una gran diferencia es que los ricos adquieren sus lujos al final, en cambio, los pobres y la clase media tienden a comprar esos lujos al principio.

Lección 4: La historia de los impuestos y el poder de las corporaciones
Con respecto a la historia de Robin Hood, ya conocida por muchos, el padre rico de Robert no pensaba que él fuera un héroe, pensaba que él era un ladrón. Actualmente esta historia se ve reflejada, ya que frecuentemente se escucha a la gente decir: “¿Por qué no pagan los ricos por esto?” o “¿los ricos deberían pagar más impuestos y dárselos a los pobres?”. Lo que no saben, es que la razón por la que la clase media paga tantos impuestos es debido al ideal de Robin Hood. Los ricos en realidad no pagan impuestos.

Cuando Robert y Mike aún eran niños, su padre rico les explicó que originalmente en Inglaterra y Estados Unidos no existían impuestos, sino que estos fueron creados temporalmente contra los ricos para sufragar los gastos de las guerras. Pero después, cuando las masas aceptaron los impuestos permanentemente para castigar a los ricos, y el gobierno “probó el sabor del dinero, su apetito creció” y los impuestos se extendieron hasta llegar a las mismas masas que los habían aceptado. A pesar de eso, los ricos siempre encuentran la forma de vencer los impuestos, a través de la protección de la corporación (documento legal). Indudablemente las personas que pierden son las que no están informadas, y sin darse cuenta, entre más duro trabajan, más le pagan al gobierno.

El conocimiento financiero es el que hace que se pueda jugar el mismo juego de los ricos, y es el que le ayudo a Robert a salir, finalmente de la “carrera de la rata” en la que muchas personas caen. Ese conocimiento financiero, también llamado, coeficiente intelectual financiero, es el camino a la independencia financiera, que está compuesto de conocimiento de cuatro amplias áreas de experiencia: contabilidad (educación financiera), inversión (ciencia de hacer dinero), comprensión de mercados (ciencia de la oferta y la demanda), y finalmente, la ley (como utilizar una corporación cobijada por las habilidades técnicas de la contabilidad, la inversión y los mercados).

Lección 5: Los ricos inventan el dinero
En el mundo real, ajeno al ámbito académico, se requiere algo más que buenas calificaciones; existe un factor, el cual tiene varios nombres posibles (“osadía”, “astucia”, “brillantez”, etc), decide el futuro más que las calificaciones. Pero, no se trata tanto de la falta de información sino la falta de confianza en nosotros mismos. Robert, a lo largo de su carrera como maestro, ha descubierto que el miedo excesivo y la duda sobre uno mismo constituyen el distractor más importante del genio personal. Par la mayoría de las personas, cuando se trata del tema del dinero, prefieren jugar a lo seguro.

Una de las claves es, darle la bienvenida a los cambios en vez de temerles, por ejemplo, estar emocionado acerca de ganar millones que preocupado acerca de no obtener un aumento. El mundo ha evolucionado, la tierra era riqueza hace 300 años, luego lo fue la industria, pero actualmente es la información.

Para enseñar a invertir, Robert creó un juego llamado “Cashflow”, cuyo propósito es brindarle opciones, aprender a ser creativos y no limitarse. La inteligencia financiera consiste en tener más opciones ya prender a resolver los problemas creativamente. Cuando Robert y Mike eran niños, su padre rico, les decía que el dinero no era real; “los ricos hacen dinero. Mientras más real crees que es el dinero, más duro trabajaras para ganarlo. Si puedes comprender la idea de que el dinero no es real, te enriquecerás más rápidamente”.

 El activo más poderoso con el que se cuenta, es la mente. En la era de la información, el dinero se incrementa de manera exponencial. Robert lo aprendió y lo utilizó a su favor, su negocio era inmobiliario, las bienes raíces, que es lo que le apasiona. El mundo siempre está ofreciendo una oportunidad, pero a menudo, las personas no las ven. La inteligencia financiera, como ya se ha mencionado, es muy importante; si las personas no están capacitadas en estos temas, siguen el mismo modelo de “jugar a lo seguro”. Frecuentemente los mejores negocios que hacen que los ricos se vuelvan más ricos, están reservados para los que comprenden el juego; desde luego, siempre hay riesgo, pero es la inteligencia financiera lo que mejora las posibilidades. Las grandes oportunidades no se ven con los ojos, sino con la mente. En ocasiones se gana y en otras se aprende, pero, la mayoría de las personas no ganan por el miedo a perder. El fracaso es parte del proceso del éxito, cuando se evita el fracaso, también se evita el éxito.

Robert menciona dos clases de inversionistas: el primero, son las personas que adquieren una inversión “empacada”; y el segundo, son los que crean inversiones, pero combinando ciertas habilidades; encontrar una oportunidad que todos han pasado por alto, obtener dinero y, organizar a personas inteligentes.

Lección 6: Trabaje para aprender, no para ganar dinero
El mundo está lleno de personas inteligentes, talentosas, educadas y dotadas. La triste verdad es que no es suficiente tener un gran talento. Robert Kiyosaki lo sabe perfectamente, y trata de enseñarlo de una manera muy práctica, más que todo con sus experiencias. El dice ser un no muy buen escritor, pero lo que realmente lo ha llevado a tener éxito es saber cómo vender, como manejar la publicidad y llamar la atención.

La seguridad en el empleo era lo más importante para su padre educado, mientras que para su padre rico lo era el aprendizaje. Dado que la escuela no considera que la financiera no es una forma de inteligencia, la mayoría de los trabajadores vive de acuerdo con sus medios. Ellos trabajan y pagan sus cuentas. También existe la teoría que “los trabajadores trabajan apenas lo suficiente para no ser despedidos, y los dueños pagan apenas lo suficiente para que los trabajadores no renuncien”. En vez de recomendar que obtenga un trabajo seguro, Robert recomienda buscar un trabajo de acuerdo con lo que se aprenda, más que de acuerdo a lo que ganan. Es mejor buscar un empleo que enseñe una segunda habilidad, ya que a largo plazo la educación es más valiosa que el dinero.

Las principales habilidades administrativas necesarias para el éxito son: la administración del flujo del efectivo, la administración de sistemas y, la administración personal. Es la capacidad de vender lo que constituye la base del éxito personal. Mientras mejor sea una persona para comunicarse, negociar y manejar el miedo al rechazo, más fácil será su vida. Además de ser buenos para aprender, para vender y para utilizar la mercadotecnia, se necesita ser buenos maestros y también buenos estudiantes, ser capaces de dar y de recibir.

En conclusión, Robert se convirtió en sus dos padres, una parte de él es un capitalista que ama el juego del dinero que gana dinero, y la otra parte, es un maestro con responsabilidad social que está profundamente preocupado por la brecha creciente entre los que tienen y los que no.


Superar los obstáculos

Una vez que las personas han estudiado y se han educado desde el punto de vista financiero, es posible que aún encuentren obstáculos para lograr su independencia financiera.

RAZÓN NÚMERO 1: MIEDO
El miedo a perder dinero el real, incluso los ricos lo siente. Pero no es el miedo lo que constituye el problema, es la forma de manejarlo, esa es la diferencia entre una persona rica y una pobre. “Si odias el riesgo y te preocupa…comienza temprano”, ya que no hay nadie rico que nunca haya perdido dinero. Pero, se debe tener en cuenta que el fracaso inspira a los ganadores y el fracaso derrota a los perdedores.

RAZÓN NÚMERO 2: CINISMO
Son las dudas y el cinismo lo que hace que la mayoría de la gente sea pobre y juegue a lo seguro. Un cínico, como lo definía el padre rico de Robert, es una persona que critica y no analiza, es alguien que permite que sus dudas y miedos cierren su mente en vez de abrir los ojos.

RAZÓN NÚMERO 3: PEREZA
Las personas más ocupadas son a menudo las más perezosas. Están ocupadas y permanecen ocupadas como una forma de evitar algo que no quieren encarar. Lo que hace falta para combatir esa pereza, es un poco de ambición, cambiar la mentalidad de “no puedo comprarlo”, por “¿cómo puedo comprarlo?”.

RAZÓN NÚMERO 4: MALOS HÁBITOS
Los hábitos controlan la conducta de las personas. Hace falta de motivación para cambiar esto, y hacer las cosas de una mejor manera.

RAZÓN NÚMERO 5: ARROGANCIA
La arrogancia es el ego más la ignorancia. “Lo que sé, me hace ganar dinero. Lo que no sé, me hace perder dinero”. Muchas veces las personas utilizan la arrogancia para tratar de ocultar su propia ignorancia. Si no se tiene conocimiento de un tema, hay que tratar a educarse sobre eso que no sabe.


Para comenzar

Robert asegura que le gustaría decir que la adquisición de su riqueza fue sencilla, pero en realidad no lo es. Es sencillo encontrar “buenos negocios”, solo se requiere de “genio financiero”, que muchas veces está dormido, porque la cultura nos ha educado para creer que el dinero es la fuente de todos los males. Pasos para despertar el genio financiero:

1. NECESITO UNA RAZÓN MÁS GRANDE QUE LA REALIDAD: El poder del espíritu. Sin una razón o propósito poderosos, cualquier cosa en la vida es difícil.

2. YO ESCOJO DIARIAMENTE: El poder de la elección. La elección de qué hacer con el tiempo, con el dinero y con lo que se tiene en la cabeza.

3. ESCOJA CUIDADOSAMENTE A SUS AMIGOS: El poder de la asociación. Como Robert lo dice, él tiene amigos tanto ricos como pobres, lo que se debe hacer es aprender de cada uno de ellos, las dos posiciones son válidas y aportan conocimiento. Una de las cosas más difíciles acerca de la creación de la riqueza es ser fiel a sí mismo y estar dispuesto a no seguir la multitud.

4. DOMINE UNA FÓRMULA Y DESPUÉS CONOZCA OTRA: El poder de aprender rápidamente. Sea cuidadoso con lo que estudia y aprende, porque su mente es tan poderosa que usted se convertirá en aquello que introduzca en su cabeza. Si usted está cansado de lo que está haciendo o no gana lo suficiente, basta simplemente con cambiar la fórmula por medio de la cual usted gana dinero. En el mundo actual no cuenta tanto lo que usted sabe, lo que importa es qué tan rápido aprende.

5. PÁGUESE A USTED MISMO PRIMERO: El poder de la autodisciplina. Si usted no puede obtener el control de sí mismo, no trate de volverse rico. Este paso es, probablemente, el más difícil de manejar. No asuma posiciones de deudas importantes por las que deba pagar, mantenga sus gastos bajos, construya primero activos; cuando le falte dinero, deje que la presión se acumule y no recurra a sus ahorros o inversiones, utilice la presión para inspirar a que su genio financiero invente nuevas formas de ganar más dinero.

6. PAGUE BIEN A SUS CORREDORES: El poder del buen consejo. Robert siguió el consejo de su padre rico, él creía que era importante pagar bien a los profesionales, porque mientras más dinero ganen ellos, más dinero ganará usted. Lo que se paga a un corredor es insignificante en comparación con la cantidad de dinero que puede ganar, gracias a la información que le proporcionan.

7. SEA UN DONANTE INDIO: El poder de obtener algo a cambio de nada. Los inversionistas inteligentes deben ver más que el retorno sobre su inversión, deben ver los activos que obtienen de forma gratuita una vez obtienen la devolución de su dinero.

8. LOS ACTIVOS ADQUIEREN LOS LUJOS: El poder del enfoque. Actualmente con frecuencia nos enfocamos en pedir prestado el dinero para obtener las cosas que deseamos, en vez de enfocarnos en crear dinero.

9. LA NECESIDAD DE HÉROES: El poder del mito. Los héroes hacen más que solamente inspirarnos, los héroes hacen que las cosas parezcan fáciles, lo que convence a desear ser exactamente como ellos.

10. ENSEÑA Y RECIBIRÁS: El poder de dar. “Si deseas algo, primero necesitas dar”. Robert cuenta que mientras más sincero es en lo que enseña a aquellos que quieren aprender, más aprende el mismo.

lunes, 25 de octubre de 2010

Resumen caso Zara: un ejemplo de innovación y emprendimiento

  • ·         La empresa fue fundada por Amancio Ortega Gaona. Es la cadena insignia de la empresa y está representada en Europa, América, África y Asia con 1422 tiendas en 76 países, 329 de ellas en España.
  • ·         Zara ofrece ropa de tendencia de calidad media a un público femenino, adolescente, masculino e infantil. De esta misma marca deriva una línea de artículos para el hogar (Zara Home) que empezó a venderse por internet en octubre de 2007.
  • ·         Zara diseña, produce una colección dos veces por semana, y la distribuye a cada tienda. Sus colecciones son pequeñas y se agotan rápidamente, creando la sensación de exclusividad.
  • ·         La publicidad de Zara es discreta, esto se debe precisamente a la política de renovación constante de las colecciones.
  • ·         En septiembre de 2010 Zara estrenó su tienda online para comercializar sus productos a través de Internet.
  • ·         Mientras que para la mayoría de los establecidos los cambios de modas significan problemas, para Zara son oportunidades; de hecho, estimula los cambios de moda continuos. Zara es la pionera de un atractor diferente: “colecciones vivas”, diseñadas, fabricadas, distribuidas y vendidas casi con la misma rapidez con que la volubilidad de los clientes modifica sus gustos.
  • ·         En torno a ella trabaja una docena de personas hablando por teléfono -en francés, alemán, inglés, árabe, japonés y, por supuesto, español- con los gerentes de tienda de cuatro continentes, solicitando e interpretando información de lo que los clientes están comprando y de lo que demandan. Otro grupo de trabajo viaja por todo el mundo visitando campus universitarios y discotecas para observar cómo visten los jóvenes y los modernos. Esta información también se envía a las oficinas centrales de Zara, a menudo utilizando ordenadores de mano con capacidad para transmitir imágenes.

Conclusión
Como se ha podido ver, el caso Zara es un ejemplo de innovación y emprendimiento que, no sigue los modelos tradicionales de negocio, sino que propone el suyo propio. Es muy interesante conocer este caso, saber cómo se originó, y cual sido su proceso para posicionarse como una de las empresas más importantes y reconocidas internacionalmente. Ahora vemos, que para tener éxito no hace falta evitar el riesgo, sino saber cómo manejarlo.

sábado, 23 de octubre de 2010

CASO ZARA: UN EJEMPLO DE INNOVACIÓN Y EMPRENDIMIENTO

Zara es una cadena de tiendas de moda española perteneciente al grupo INDITEX fundada por Amancio Ortega Gaona. Es la cadena insignia de la empresa y está representada en Europa, América, África y Asia con 1422 tiendas en 76 países, 329 de ellas en España. Durante 2007 se abrieron 560 tiendas de todo el grupo. Algunas de sus tiendas operan bajo las marcas Lefties y Zara Reduced, orientadas a vender ropa muy barata y restos sobrantes de temporada.

En 2004, su cifra de negocio era de 3.819,6 millones de euros y representaba el 67,8% de las ventas de INDITEX. Cuenta con tres centros logísticos, el principal situado en Arteijo, provincia de La Coruña (España), donde abrió el primer almacén en 1975 y dos en Zaragoza y Madrid. Recientemente abrió la primera tienda en China continental, en la ciudad de Shanghai.

Historia
En 1975 se abre la primera tienda Zara, en La Coruña, cerca de las fábricas de Arteijo, al norte de España. En 1985, Zara entra en el negocio de la moda rápida. Se une al negocio José María Castellano, profesor de una escuela de negocios y amante de la tecnología, como mano derecha de Amancio Ortega, convirtiendo a la empresa como un modelo de logística. En 1988 Zara abre su primera tienda fuera de España, en Portugal. En 1994 abre tienda en Suecia, hogar de su competidor más cercano, H&M. En 2005, Pablo Isla reemplaza al presidente ejecutivo José Maria Castellano y comienza una reestructuración de la logística, en busca de eficiencia.

Modelo de negocio
Zara ofrece ropa de tendencia de calidad media a un público femenino, adolescente, masculino e infantil. De esta misma marca deriva una línea de artículos para el hogar (Zara Home) que empezó a venderse por internet en octubre de 2007.

Con más de 200 diseñadores, las últimas tendencias se siguen en las tiendas, a pie de calle y en los constantes viajes a ferias internacionales. Así, Zara diseña, produce una colección dos veces por semana, y la distribuye a cada tienda. Sus colecciones son pequeñas y se agotan rápidamente, creando la sensación de exclusividad. Esto evita rebajas de precios e insta a sus clientes a visitar sus tiendas de forma periódica. La distribución se realiza en tiendas propias, donde se cuida al máximo el escaparatismo, el diseño interior, la música de ambiente y la atención.

Al contrario que otras marcas como H&M donde son frecuentes los reclamos publicitarios con estrellas mediáticas, la publicidad de Zara es más discreta en este aspecto. Esto se debe precisamente a la política de renovación constante de las colecciones. De hecho, sería contraproducente para la marca hacer publicidad sobre un artículo determinado que sólo se produce en un número limitado y por ello está destinado a desaparecer de las tiendas al cabo de unas pocas semanas. Eliminado stocks y por tanto, los costes que llevan consigo (destrucción, financieros, almacenamiento), próximo al concepto de fabricación bajo demanda.

Además un factor muy importante en el crecimiento del grupo Inditex es que no ve estrangulada su estrategia de crecimiento, ya que desde sus inicios ha recurrido lo mínimo posible al endeudamiento bancario. Buscando el máximo provecho de su activo circulante. Jugando con largos plazos de pago a sus proveedores, frente a lo inmediato que cobra a sus clientes en las tiendas. Y colocando y vendiendo rápidamente sus productos en las tiendas, con una logística que es motivo de estudio en varias universidades.
En septiembre de 2010 Zara estrenó su tienda online para comercializar sus productos a través de Internet.

Zara entra en el juego con reglas diferentes
Mientras que para la mayoría de los establecidos los cambios de modas significan problemas, para Zara son oportunidades; de hecho, estimula los cambios de moda continuos. Zara es la pionera de un atractor diferente: “colecciones vivas”, diseñadas, fabricadas, distribuidas y vendidas casi con la misma rapidez con que la volubilidad de los clientes modifica sus gustos.

Luis Blanc, ejecutivo de la Compañía, declara: “Queremos que los clientes entren una tienda elegante que ofrece la última moda y un buen servicio a precios bajos. “Pero lo más importante-añade Blanc -es intentar que nuestros clientes entiendan que si ven algo que les gusta tienen que comprarlo ahora, porque la semana próxima ya no estará en las tiendas. Se trata de crear un clima de escasez y de oportunidad”. He aquí un atractor nuevo. El sector de la moda estaba en equilibrio- nadie se movía, las reglas del juego eran conocidas- sabiendo que cada temporada dura tres o cuatro meses;  luego hay otros cuatro o seis meses de rebajas. Los clientes estaban acostumbrados a esta forma de operar: la ropa de última moda durante la temporada es muy cara y tiene buena calidad de tejido; pero si no es urgente la compra, existe la casi seguridad de adquirir la misma prenda durante las rebajas con un ahorro considerable. Las reglas del juego eran aceptadas por vendedores y compradores: el “stock” se compra dos veces al año; la ropa de diseño va siempre asociada a la calidad del tejido; los consumidores aceptan precios que implican márgenes brutos muy altos. No hay ni habrá escasez, ni siquiera durante las rebajas. Incluso si la tienda no dispone del color o de la talla que necesito, la pide a fábrica. Pero si quiero comprar la prenda al comienzo de la temporada sé que tengo que pagar un precio elevado”.

En torno a ella trabaja una docena de personas hablando por teléfono -en francés, alemán, inglés, árabe, japonés y, por supuesto, español- con los gerentes de tienda de cuatro continentes, solicitando e interpretando información de lo que los clientes están comprando y de lo que demandan. Otro grupo de trabajo viaja por todo el mundo visitando campus universitarios y discotecas para observar cómo visten los jóvenes y los modernos. Esta información también se envía a las oficinas centrales de Zara, a menudo utilizando ordenadores de mano con capacidad para transmitir imágenes.


 “La de Zara no es la historia de una empresa. Es más bien la de un fenómeno empresarial que  se da de vez en cuando en este pais- no muy a menudo- y que tiene en su origen en la inteligencia de una persona autodidacta, con intuición y capacidad de riesgo. Amancio Ortega, presidente y propietario del grupo Inditex -del que Zara es su marca más fuerte y conocida – dejó en 1963 la tienda de ropa en la que trabajaba como dependiente y montó un taller de lencería en A Coruña. Le fue bien, creó Confecciones Goa, dedicada exclusivamente a la fabricación de ropa y en 1975, en la misma ciudad, abrió  la primera tienda Zara.”


Utilización inteligente de las nuevas tecnologías en la gestión de la información
 "La tienda es la que genera la información y ésta se transmite a unos servidores. Internet es un medio de comunicación que nos permite una conexión corta y sencilla todas las noches", "A diario sabemos cómo se está vendiendo la colección, gracias a los informes que pasan las cajas de venta, e informamos a los diseñadores". 

Cultura empresarial innovadora
Esta ha sido la razón de su creación y el éxito de su crecimiento. De hecho cuando su creador Amancio Ortega se decidió a montar su primera tienda,  lo hizo porque escucho lo que decían los clientes de entonces, al trabajar de empleado en una lencería constato que las batas de seda eran un producto muy demandado en el mercado, pero al que solo unos pocos podía acceder. 

Su éxito fue hacer batas con una calidad similar a las que el vendía pero con un precio inferior, algo que sigue haciendo hoy en día en cada una de las tiendas de Zara, donde cada empleado lleva a la práctica la filosofía de su creador, escuchar que modelos demandan los clientes para transmitirlo a su central, desde donde constatan que productos tienen una demanda real, que en muchas ocasiones al igual que en sus comienzos coincide con productos para los que se necesita tener cierto poder adquisitivo, ropa de marca y de moda actual, y que Zara se encarga de convertir en ropa popular, por su precio, pero manteniendo su calidad. 

Lo difícil ha sido crecer y mantener la idea innovadora inicial al pasar de una tienda local a convertirse en una gran multinacional, manteniendo su filosofía de moda popular, adaptación de variedad de prendas y respuesta rápida al cliente en cualquier país del mundo. 

Conclusión
Como se ha podido ver, el caso Zara es un ejemplo de innovación y emprendimiento que, no sigue los modelos tradicionales de negocio, sino que propone el suyo propio. Es muy interesante conocer este caso, saber cómo se originó, y cual sido su proceso para posicionarse como una de las empresas más importantes y reconocidas internacionalmente. Ahora vemos, que para tener éxito no hace falta evitar el riesgo, sino saber cómo manejarlo.